한 달에 한번 회고를 하는 시간이 있는데요, 스스로를 돌아보며 본인의 해피 포인트를 적습니다.
단순히 업무에 대해서는 아니고요, 자기 삶에 대한 만족도를 숫자로 표현 해 봅니다.
점수를 모아 보면 사람마다 천차만별 이거든요.

30으로 시작하는 사람이 있고, 또 어떤 사람은 늘 90에서 왔다갔다 하기도 합니다.

다른 사람과 점수를 비교하기 보다는 지난 달 보다 이번 달에 스스로는 얼마나 만족을 하고 있는지, 얼마만큼의 점수 변화가 생겼는지를 보며 한 달의 회고를 직접 적어보는 시간입니다.

이렇게 회고를 나누다 보면 서로에 대한 이해도 깊어지게 되죠,

또 한가지 SYF에 재밌는 문화가 있는데요,  사내 병원 CMC에서 한 달에 한 번씩 얼마나 건강해졌는지 인바디 점수 내기를 하며 서로의 건강까지도 살피고 챙겨줍니다.(웃음)

이제는 서로 의식해서 건강을 더 신경쓰는 것 같더라고요.